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Certificaciones

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Lego   Serious Play

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Metodología basada en el uso de las piezas Lego.

Se asignan desafíos que deben ser respondidos con una construcción.

El poder del conocimiento surge de la conexión entre las manos y la mente.

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Lego® Serious Play® facilita:

 

  • La empatía entre los miembros del equipo.

  • Espacios de comunicación.

  • La exploración de nuevas posibilidades.

  • Integra distintos enfoques de un mismo, problema.

  • Enfoque sistémico del equipo: Co-crear nuevos resultados.

  • Desarrolla el pensamiento de diseño.

  • Emplear la creatividad para llegar a la innovación.

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“No dejes que te digan cómo hacerlo, crea tu propio escenario de futuro”

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La metodología Lego® Serious Play® (LSP) facilita el desarrollo y la transformación organizacional, con una visión 3D basada en el uso de las piezas de Lego®

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El Objetivo de LSP:

 

  • Crear estrategias para situaciones futuras

  • Crear nuevas oportunidades

  • Identificar procesos para predecir el futuro

  • Resolución de problemas

  • Priorizar recursos

  • Trabajar de manera eficiente en grupos

  • Mejorar la capacidad de generación de ideas estratégicas

  • Lograr una mayor densidad de atención y de más calidad para mejorar la memoria estratégica

 

Resultados:

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Reuniones 100 – 100

Más y mejores ideas

Mayor compromiso y sentido de pertenencia

Resultados en tiempo real

 

¿Para qué contratar un taller de Lego® Serious Play® ?

 

Jugar con LSP permite trabajar con los 2 hemisferios cerebrales  e integrar lo emocional a lo racional.

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Otro aspecto importante es que la metodología promueve se ejerciten múltiples inteligencias, como son la  lingüística, espacial, kinestésica, intrapersonal e interpersonal; facilitando que los equipos alcancen consensos y respuestas a las que normalmente no es fácil llegar.

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Con LSP, se simulan escenarios de futuro por lo que se facilita la planificación estratégica de acciones.

Habilita a reuniones 100-100. Todas las personas cuentan con las mismas posibilidades y tiempos, lo que hace que pueden expresarse con libertad, independientemente del estatus que ocupen en la organización.

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Al jugar con LSP en los talleres, se logra poner foco en el o los problemas del PRESENTE.

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RHM Consultoría

Consultoría en Gestión de Talentos, Desarrollo de  Personas y Liderazgo, Desarrollo de Organizaciones y Capacitación.

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