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Certificaciones

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Lego   Serious Play

Metodología basada en el uso de las piezas Lego.

Se asignan desafíos que deben ser respondidos con una construcción.

El poder del conocimiento surge de la conexión entre las manos y la mente.

Lego® Serious Play® facilita:

 

  • La empatía entre los miembros del equipo.

  • Espacios de comunicación.

  • La exploración de nuevas posibilidades.

  • Integra distintos enfoques de un mismo, problema.

  • Enfoque sistémico del equipo: Co-crear nuevos resultados.

  • Desarrolla el pensamiento de diseño.

  • Emplear la creatividad para llegar a la innovación.

“No dejes que te digan cómo hacerlo, crea tu propio escenario de futuro”

La metodología Lego® Serious Play® (LSP) facilita el desarrollo y la transformación organizacional, con una visión 3D basada en el uso de las piezas de Lego®

El Objetivo de LSP:

 

  • Crear estrategias para situaciones futuras

  • Crear nuevas oportunidades

  • Identificar procesos para predecir el futuro

  • Resolución de problemas

  • Priorizar recursos

  • Trabajar de manera eficiente en grupos

  • Mejorar la capacidad de generación de ideas estratégicas

  • Lograr una mayor densidad de atención y de más calidad para mejorar la memoria estratégica

 

Resultados:

Reuniones 100 – 100

Más y mejores ideas

Mayor compromiso y sentido de pertenencia

Resultados en tiempo real

 

¿Para qué contratar un taller de Lego® Serious Play® ?

 

Jugar con LSP permite trabajar con los 2 hemisferios cerebrales  e integrar lo emocional a lo racional.

Otro aspecto importante es que la metodología promueve se ejerciten múltiples inteligencias, como son la  lingüística, espacial, kinestésica, intrapersonal e interpersonal; facilitando que los equipos alcancen consensos y respuestas a las que normalmente no es fácil llegar.

Con LSP, se simulan escenarios de futuro por lo que se facilita la planificación estratégica de acciones.

Habilita a reuniones 100-100. Todas las personas cuentan con las mismas posibilidades y tiempos, lo que hace que pueden expresarse con libertad, independientemente del estatus que ocupen en la organización.

Al jugar con LSP en los talleres, se logra poner foco en el o los problemas del PRESENTE.

RHM Consultoría

Consultoría en Gestión de Talentos, Desarrollo de  Personas y Liderazgo, Desarrollo de Organizaciones y Capacitación.

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